绩效管理
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  资源类型 网络课程
  关 键 词 绩效管理
  更新时间 2014年9月17日
  资源简介 以绩效管理的运作流程和操作步骤为主要线索,全面介绍绩效管理的基本概念、基础原理、原则和方法。阐述绩效考核的基本职能、主要实施步骤和工具,并介绍绩效管理学科最新的前沿动态和发展理路。具体来讲,主要包括绩效管理概述、绩效管理的基础、基于战略导向的绩效管理体系、绩效计划、绩效实施、绩效考核、绩效反馈、绩效考核结果应用、传统绩效评估方法、现代绩效管理工具等。

绩效管理是一门理论与实务相结合的课程,所以在授课时,我们一方面系统、全面、准确地阐述绩效管理的基本原理与理论,另一方面选取了大量案例,贯穿于理论知识的学习之中,既忠实于学科原貌,又通俗易懂,增加学生的学习兴趣,并提高学生分析问题和解决问题的能力。

 教师姓名 朱伟
 性    别
 职    称 讲师
 所在院系 政府管理学院行政管理学系
 电子邮箱 zhuwei@nju.edu.cn
 联系电话 025-83688880
 通讯地址 中国南京仙林大道163号南京大学政府管理学院
  标    签 暂无
  资源大小 链接
  适用对象 本科
  运行环境
操作系统Windows XP
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